Votre cabinet d’avocats partenaire en droit du travail, droit de la sécurité sociale et de la protection sociale.
Les actualités du cabinet Vautrin avocats
L’inaptitude au travail peut-elle être constatée pendant un arrêt maladie ? Oui, répond désormais la chambre sociale de la Cour de cassation dans un arrêt du 24 mai 2023 !
30 juin 2023
La haute juridiction vient de rendre un arrêt qui va désormais solutionner un certain nombre de situations pratiques inextricables, auxquelles […]
Un WELCOME BONUS peut il être remboursé en cas de départ de son salarié bénéficiaire ?
1 juin 2023
C’est à cette intéressante question qu’a répondue la Cour de cassation dans son récent arrêt du 11 mai 2023 n°23-25.136 […]
Un licenciement peut-il être fondé uniquement sur des témoignages anonymisés ?
9 mai 2023
C’est à cette intéressante question qu’a répondue la chambre sociale de la Cour de cassation dans son arrêt du 19 […]
Droit du travail
Nous accompagnons les dirigeants et les services des ressources humaines en élaborant leur stratégie maison dans de nombreux domaines
Droit de la sécurité sociale et de la protection sociale
Parce que la santé en entreprise est devenue un enjeu majeur des entreprises ces dernières années, nous mettons à disposition notre expertise pour vous assister dans les principaux domaines
Droit pénal du travail
Nous mettons à la disposition du dirigeant et de l’entreprise, personne morale, notre expertise
Formation
Incontournables au regard des évolutions de la matière sociale qui obligent à une connaissance constante, les formations sont un atout pour l’entreprise et les cabinets d’expertise comptable.
Médiation
La médiation est devenue l’un de nos domaines d’activité permettant la résolution de différends ne pouvant être traités par la voie judiciaire.
ENQUÊTE
Parce que l’avocat est soumis à des règles déontologiques spécifiques et au secret professionnel, il devient l’interlocuteur privilégié de l’entreprise en cas d’enquête.
Le travail en équipe, notre credo
Lancer de codes du travail, compétitions sportives, mais aussi analyse critique des dossiers, définition des stratégies, suivi et analyse de la jurisprudence en temps réel… on fait tout en équipe !
Nous travaillons en coordination avec les services de ressources humaines et les chefs d’entreprise pour déterminer la stratégie adéquate sur ces domaines particuliers qui font partie intégrante de la vie de l’entreprise.
La passion
du droit social
à vos côtés
Cela fait presque 25 ans que nous vous conseillons et vous accompagnons au quotidien en conseil et en contentieux sur chacune de vos problématiques ; notre devise « un problème, une solution » que nous recherchons avec vous sur les terrains de la négociation, de la médiation ou du contentieux.
Notre expertise reconnue en droit social nous a permis de développer des formations sur mesure que nous déclinons dans des ateliers à vocation généraliste (actualités trimestrielles…) ou dans le cadre de formations plus spécifiques (formation sur le risque pénal RH, formation des cadres sur les problématiques d’actualité comme la gestion des addictions en entreprise…)
Et parce que la résolution amiable des différends fait partie de notre culture, nous vous accompagnons dans la médiation qu’elle soit conventionnelle ou judiciaire.